9月29日下午，旅游集团组织召开了合规管理工作专题会，集团机关全体人员、各子公司班子成员、财务工作人员等重点岗位、重点领域人员共计50余人参加会议。
一、传达国资委会议精神
会议传达了国资委关于加强合规管理暨开展法治国企示范创建活动动员会议有关精神，共同学习了国资委党委书记、主任蔡丽霞在会议上的讲话及有关合规管理的文件，会议指出了合规管理的意义及当前形势下加强合规管理的重要性。
会议指出，集团将结合企业自身实际，认真贯彻落实国资委合规管理会议精神，并对下一步工作做出总体安排。
一是提高思想认识
要高度重视合规管理的意义。依法合规工作的前提是法治意识，全体干部职工必须深刻认识到，法律是红线，不能触碰；合规是底线，不能逾越。必须牢固树立法治意识，在实际工作中坚持“依法合规高于经济利益”的价值导向。
二是抓关键
要全面加强对重点领域、重点环节、重点人员的合规管理，要把加强合规管理作为当前法治国企建设的突破点，结合自身实际，健全完善合规管理体系，强化业务部门主体责任，将合规要求嵌入公司治理、合同管理等重点领域，制度制定、经营决策等重点环节以及各重要风险岗位人员中，关注风险点，排查合规隐患，确保合规管理全面覆盖，有效运行。
三是抓考核
要依法依规杜绝各类违规违纪行为发生。通过考核梳理违规违纪风险点，查找合规管理薄弱环节，以考促建，以考促行，坚决防止违规违纪行为发生。
二、专家律师现场授课
会议邀请蓝天律师事务所王群主任对合规管理作了专题培训，王主任结合违规经营的典型案例，从合规管理的意义、重点、运行保障以及建立合规管理体系的原则等方面，详细诠释了企业依法依规经营的重要性。
旅游集团将以此次合规管理培训为契机，秉承全面合规精神，坚守合规经营底线，增强合规经营意识，为企业高质量发展保驾护航。
